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在“不忘初心應用擴展、牢記使命”主題教育中，國家能源集團切實增強責(zé)任感和使命感增多，嚴格標準活動上、精心組織、周密部署進一步推進，以強有力的督導(dǎo)推動主題教育深入開展導向作用。
第二批主題教育啟動之后，國家能源集團組織10個巡回指導(dǎo)組座談交流應用的選擇，總結(jié)第一批主題教育指導(dǎo)工作經(jīng)驗十大行動，促進巡回指導(dǎo)督導(dǎo)工作水平提升。會后背景下，巡回指導(dǎo)組奔赴集團各地綜合措施，直插基層、現(xiàn)場指導(dǎo)自然條件，緊緊圍繞“5個重點”開展工作建言直達，督導(dǎo)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，督導(dǎo)各聯(lián)系單位黨委落實主體責(zé)任將進一步，督導(dǎo)關(guān)鍵層級、關(guān)鍵少數(shù)發展成就，督導(dǎo)查找和解決突出問題成就，督導(dǎo)第一批主題教育的整改落實。
在督導(dǎo)理論學(xué)習(xí)的過程中開展面對面，各巡回指導(dǎo)組“點對點系統、面對面”開展宣講，指導(dǎo)各單位結(jié)合發(fā)展實際進一步提升、個人分工職責(zé)空間廣闊，構(gòu)建帶著任務(wù)學(xué)、帶著責(zé)任學(xué)改革創新、帶著問題學(xué)的機制知識和技能。針對在指導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的思想理論學(xué)習(xí)還需進一步提高等問題取得顯著成效，巡回指導(dǎo)組要求學(xué)原著、重實效實現，切實解決學(xué)什么規劃、怎么學(xué)、學(xué)得怎么樣的問題可以使用。
各巡回指導(dǎo)組督導(dǎo)各聯(lián)系單位黨委落實主體責(zé)任進入當下，督導(dǎo)關(guān)鍵層級、關(guān)鍵少數(shù)效高化，層層傳導(dǎo)壓力新體系、壓緊壓實責(zé)任。針對第二批主題教育主要在三級及以下單位開展的情況創造，巡回指導(dǎo)組著力指導(dǎo)基層企業(yè)針對不同身份不難發現、崗位的黨員開展針對性的教育活動，避免“上下一般粗”全技術方案。要求三級單位黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員既要搞好自身的主題教育分享，又要組織好基層黨組織的主題教育，防止只抓下級不抓自身信息化；基層黨支部班子成員要結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化方式之一，通過“三會一課”、主題黨日等形式新型儲能，組織普通黨員開展主題教育創新能力。
巡回指導(dǎo)組特別關(guān)注基層企業(yè)取得實際效果，解決突出問題範圍。在湖北公司集中研討會上求得平衡，該公司介紹了公司黨委對照十二字總要求，提出了“我是誰空間廣闊、為了誰至關重要、依靠誰”等“十問”，以便于黨員干部有針對性地檢視自身存在的問題服務品質。指導(dǎo)組組長在充分肯定其做法的同時的發生，指出要在提好“十問”的前提下做好“十答”∮绊?！啊畣枴菣z視問題新的動力、查擺差距，‘十答’是回應(yīng)問題發展契機、整改落實”廣泛關註，巡回指導(dǎo)組幫助企業(yè)認真梳理“十問十答”，抓住問題癥結(jié)去突破，切實促進黨員干部提升思想覺悟能運用，切實回應(yīng)和解決群眾期盼達到。
兩個月以來，10個巡回指導(dǎo)組已對集團804家三四級單位工具、2700多個基層黨組織進行精準指導(dǎo)智慧與合力，有力促進第二批主題教育走深走實。
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